metadata

base_model: sentence-transformers/paraphrase-multilingual-mpnet-base-v2
library_name: sentence-transformers
pipeline_tag: sentence-similarity
tags:
  - sentence-transformers
  - sentence-similarity
  - feature-extraction
  - generated_from_trainer
  - dataset_size:710308
  - loss:MultipleNegativesRankingLoss
widget:
  - source_sentence: "Quyền lợi được hưởng\r\n-\tMức lương net: + 30-40tr/ tháng tùy vào năng lực và bằng cấp \r\n-\tĐược đóng BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của nhà nước..\r\n-\tĐược hưởng các chế độ khác của công ty: nghỉ mát, sinh nhật, hiếu, hỷ, lễ tết, .\r\n-\tThời gian thử việc: 2 tháng.\r\n\r\nQuy trình tuyển dụng:\r\n\r\n1.\tỨng viên gửi CV để đánh giá sơ bộ\r\n2.\tChỉ những ứng viên phù hợp sẽ nhận được Mô tả công việc chi tiết và hướng dẫn thi tuyển\r\n3.\tỨng viên được hẹn lịch làm bài thi tuyển vòng 1\r\n4.\tCác ứng viên vào vòng 2 sẽ được hẹn lịch phỏng vấn trực tiếp bởi ban Giám đốc công ty.\r\n5.\tỨng viên đạt đầy đủ các yêu cầu sẽ vào vòng trao đổi cuối cùng và đàm phán hợp đồng lao động  với Giám đốc điều hành trước khi tiếp nhận."
    sentences:
      - "-\tTốt nghiệp Đại học các ngành liên quan\r\n-\t2 - 5 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương tại Công ty có quy mô 100 người trở lên\r\n-\tNắm vững quy định pháp luật về Luật Lao động, Luật Bảo hiểm\r\n-\tSoạn thảo văn bản, quy trình, quy định tốt\r\n-\tKỹ năng giao tiếp, đàm phán, thuyết phục tốt\r\n-      Kỹ năng tuyển dụng tốt\r\n-\tTổ chức, sắp xếp công việc tốt\r\n-\tKhả năng chịu được áp lực công việc tốt\r\n-      Sẵn sàng làm các công việc chi tiết, cẩn thận, tỉ mỉ"
      - "1. Trách nhiệm chính\r\n- Hỗ trợ kế toán quản trị, kế toán trưởng trong việc quản lý công việc, xử lý số liệu và tương tác\r\nvới các phòng ban\r\n- Kiểm tra tính hợp lý, hợp lệ của hệ thống kế toán và các nghiệp vụ kế toán Công ty theo các\r\nquy định của pháp luật hiện hành và chính sách Công ty.\r\n\r\n2. Các công việc thực hiện và quyền hạn\r\n- Phụ trách lập báo cáo tài chính, báo cáo thuế, quyết toán thuế.\r\n- Kiểm tra các bút toán định khoản của kế toán viên trước khi Post sổ.\r\n- Theo dõi hệ thống tài khoản kế toán & đề xuất những thay đổi, cải tiến phù hợp.\r\n- Phụ trách tính toán & lập các bút toán dự phòng, trích trước, kết chuyển.\r\n- Phụ trách tài khoản Giá vốn hàng bán và Chi phí sản xuất kinh doanh dở dang.\r\n- Thực hiện các thủ tục khóa sổ cuối kỳ.\r\n- Giám sát việc lưu trữ sổ sách, tài liệu, bảo mật các thông tin kế toán\r\n- Tổng hợp, cung cấp các số liệu kế toán theo yêu cầu của cấp trên.\r\n- Nghiên cứu, đề xuất cải tiến trong các quy trình, chính sách và chuyên môn kế toán\r\n- Làm việc với các cơ quan chức năng (kiểm toán, thuế...).\r\n- Kiểm tra, nhắc nhở công việc của các cá nhân/bộ phận có liên quan.\r\n- Đảm bảo sự chính xác của số liệu kế toán, thuế và các báo cáo liên quan theo các quy định\r\ncủa pháp luật và của Công ty.\r\n- Cung cấp kịp thời, chính xác báo cáo tài chính và các thông tin kế toán khác."
      - "Quản lý dự án\r\n\r\nChúng tôi đang tìm kiếm Quản lý dự án giỏi trong ngành kiến trúc - nội thất với những kỹ năng giỏi về chuyên môn quản lý dự án, hiểu biết sâu rộng về tiêu chuẩn nội thất văn phòng hạng cao. Bên cạnh đó là  kỹ năng quản trị con người, lãnh đạo đội nhóm để tổ chức triển khai các dự án ở vai trò tổng thầu hướng đến thắng lợi cho dự án.\r\n\r\nĐộ tuổi: 32-40\r\n\r\nGiới tính: Nam\r\n\r\nYêu cầu ứng viên: \r\n\r\n-\tTốt nghiệp đại học trở lên các ngành xây dựng, kiến trúc, cơ điện…..\r\n-\tTối thiểu 02 năm kinh nghiệm ở vai trò quản lý dự án ngành nội thất, đặc biệt ưu tiên mảng nội thất văn phòng. \r\n-\tĐã tốt nghiệp các khóa học hoặc có chứng chỉ quản lý dự án chuyên nghiệp tương đương PMP\t\r\n-\tHiểu biết về vật liệu xây dựng, vật liệu nội thất là lợi thế\r\n-\tTính cách: Kỷ luật, Minh bạch, Công bằng trong công việc. Hòa đồng, chia sẻ với đồng nghiệp. Chịu được áp lực công việc, chấp hành tốt quy định của tổ chức...\r\n-\tKỹ năng khác: Sử dụng CAD, Excel, Word, Ms. Project,… thành thạo. Tiếng Anh đọc, viết tốt, họp trực tiếp được."
  - source_sentence: "•\tAt least experience 5 years relevant experience in Coating products/ Waterproofing with International Companies\r\n•\tProven record of success with the entire sales process, from planning to closing\r\n•\tExperience in customer relationship management.\r\n•\tExperience managing and directing a sales team (expect to recruit and grow the new sales team in the near future).\r\n•\tExcellent English (4 skills)\r\n•\tAbility to lead a sales team."
    sentences:
      - ' 1. Tìm kiếm, nghiên cứu và phát triển các sản phẩm mới, bao bì mới phù hợp với nhu cầu thị trường: Xây dựng phương án 4P: Product (Sản phẩm), Price (Giá cả), Place (Địa điểm), Promotion (Quảng bá) và triển khai thực hiện, kiểm soát nhãn hàng.  2. Xây dựng thương hiệu thông qua các hoạt động định vị thương hiệu, truyền thông: Hoạch định việc nghiên cứu thị trường (NCTT), tổ chức thực hiện, giám sát, nhập liệu, báo cáo kết quả NCTT nhãn hàng mình quản lý.  3. Xây dựng và triển khai các hoạt động Push và Pull phục vụ cho việc tăng doanh số và lợi ích cho khách hàng: Theo dõi chặt chẽ tình hình tiêu thụ, ở từng khu vực thị trường và đề xuất giải pháp marketing thúc đẩy doanh số luôn tăng trưởng tốt.  4. Tổ chức nghiên cứu thị trường, khách hàng, người tiêu dùng cho việc hoạch định chiến lược bán hàng và phân phối: Thu thập thông tin thị trường cho việc xây dựng phương án chiến lược, chương trình marketing nhãn hàng. Theo dõi liên tục tình hình thị trường cạnh tranh, đề xuất kịp thời các giải pháp đối phó.  5. Xây dựng và quản lý ngân sách marketing hiệu quả theo ngân sách được giao: Kiểm soát ngân sách marketing, đảm bảo ngân sách không vượt quá ngân sách được duyệt.  6. Thực hiện các công việc khác theo chỉ đạo của cấp trên.    '
      - "MÔ TẢ CÔNG VIỆC\r\n1. Quản lý tổng thể:\r\n-\tThiết kế và thực hiện các chiến lược, kế hoạch và thủ tục kinh doanh\r\n-\tThiết kế và triển khai các hoạt động kinh doanh. Giám sát hoạt động của công ty và công việc của các Quản lý bộ phận\r\n-\tĐặt mục tiêu toàn diện về hiệu suất và tăng trưởng với KPI và OKR rõ ràng\r\n-\tNhân sự chủ chốt chịu trách nhiệm về tài chính (P&L), mục tiêu hoạt động và mục tiêu quản lý con người của công ty\r\n-\tThiết lập các chính sách thúc đẩy văn hóa và tầm nhìn của công ty\r\n-\tĐánh giá hiệu suất bằng cách phân tích và diễn giải dữ liệu và số liệu\r\n2. Phát triển kinh doanh của Công ty:\r\n-\tXây dựng và triển khai các dự án phát triển kinh doanh, chiến lược phát triển SUNDAY;\r\n-\tĐề xuất và thực hiện các kế hoạch kinh doanh hàng năm, trung hạn và dài hạn;\r\n-\tXây dựng và phát triển sản phẩm; Xây dựng hệ thống khách hàng mục tiêu, triển khai khai thác và tìm kiếm các kênh bán hàng & tiếp thị nhằm thúc đẩy hoạt động kinh doanh sản phẩm hiệu quả.\r\n-\tQuản lý mối quan hệ với các đối tác / nhà cung cấp\r\n3. Xây dựng bộ máy vận hành của khối:\r\n-\tXây dựng cơ cấu tổ chức, chức năng nhiệm vụ của các phòng / ban;\r\n-\tXây dựng chính sách nhân sự, xây dựng cơ chế lương thưởng phù hợp;\r\n-\tTổ chức Tuyển dụng, Đào tạo và Phát triển Nguồn nhân lực.\r\n4. Quản trị nội bộ\r\n-\tGiám sát hoạt động của công ty và công việc của các Quản lý bộ phận\r\n-\tXây dựng hệ thống quy trình, chính sách để kiểm soát các hoạt động của Công ty tuân thủ các nội quy, quy chế.\r\n-\tXây dựng văn hóa công ty phù hợp;\r\n-\tKiểm soát tốt các hoạt động tài chính - kế toán và các hoạt động khác của Công ty;\r\n5. Báo cáo & Phân tích Quản lý\r\n-\tKế hoạch làm việc định kỳ (hàng tuần, hàng tháng, hàng quý, hàng năm)\r\n-\tBáo cáo định kỳ kết quả cho nhóm sáng lập\r\n6. Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu: Xử lý kịp thời các vướng mắc, nắm bắt các cơ hội phát sinh trong quá trình thực hiện công việc"
      - "Navigos Search's client, new set up foreign company in Hanoi, is providing coating product to construction industry. They are hiring Sales manager with main duties as below:\r\n• Research consumer needs and determine how our solutions address them; \r\n• Hire, train, inspire, and provide guidance to a team of sales representatives; \r\n• Achieve company objectives through thorough planning, setting sales goals, analyzing performance data, and making forecasts.\r\n• Constantly improve your abilities in recruiting, training, and directing team members, and make sure they're employing successful sales strategies to reach your revenue goals.\r\n• General leads, create and maintain client relationships"
  - source_sentence: '  POSITION   - Responsible for the creation of process orders, managing and executing orders for all materials for the plant, maintaining physical &amp; system inventory accuracy and evaluate performance of supplier. - Working with team to delivery procurement and import/export KPI   - Responsible for working with stakeholders and other departments to delivery sales order timely and efficiently.      DUTIES AND RESPONSIBILITIES      Import-Export:   - Managing Shipping/ Logistics activities for all Inbound&#43; Outbound Shipments   - Customs compliance enhance for total Shipping/ Logistics activities.   - COO management for import/ export shipments   - Cost management for Import/ export activities and Logistics activities   Procurement:   - Oversee and manage the Procurement function, ensuring effective handling of all or specific segments. Foster collaborative partnerships with internal colleagues and suppliers to achieve agreed-upon business results while maintaining positive relations with employees and suppliers  - Play a key role in cultivating mutually beneficial relationships with the local community, customers, and regulatory agencies.  Material Planning:   - Develop Master Production Schedule (MPS) and load into system, including Purchase Order (PO) coverage.  LOGISTICS &amp; WAREHOUSE:   - Managing customer sales orders from acquisition through cash collection, including inventory, logistics, customer returns, financial collection &amp; deduction management    '
    sentences:
      - "Mô tả công việc:\r\n- Tìm kiếm và phát triển khách hàng xuất khẩu, nội địa với các mặt hàng nông sản.\r\n- Tìm kiếm, xây dựng mối quan hệ đối tác hợp tác với các nông trại, nông trường, công ty sản xuất các sản phẩm thành phẩm/bán thành phẩm từ các sản phẩm nông nghiệp.\r\n- Thiết lập quan hệ kinh doanh với các đầu mối thu mua sản phẩm nông nghiệp theo từng địa bàn.\r\n- Phụ trách sản phẩm kinh doanh/ngành hàng/địa bàn kinh doanh theo yêu cầu và phân công của giám đốc kinh doanh.\r\n- Chi tiết sẽ trao đổi khi phỏng vấn."
      - ' Other '
      - ' - University certificate (Supply Chain is a plus)   - More than 05 years of hands-on experience in supply chain management within manufacturing operations at managerial positions, preferably experience in setting up processes and building a competent team   - Knowledge of Import- export, Purchasing, Master scheduling, Logistics   - Knowledge of manufacturing processes.   - Excellent communication skills (Verbal and Written), Analytical &amp; Problem solving skills, strong collaboration and relationship management skills.   - Good at English    '
  - source_sentence: Art and Design Apprentice / Assistant
    sentences:
      - '  RMIT UNIVERSITY COMMITMENT       RMIT is committed to the rights of students and staff to be safe, respected, valued, and treated as an equal in their place of study and work.  All staff are expected to share this commitment and contribute to a safer community. While carrying out their role, staff are in a position of trust with students.  Staff have a duty of care to report wellbeing concerns about students through the designated channels and uphold to the code of conduct. RMIT Vietnam expects all staff members to comply with its Code of Conduct, policies and procedures, which relate to legal and regulatory requirements and our ways of working.      WHY RMIT UNIVERSITY VIETNAM       RMIT Vietnam is committed to excellence, innovation, and social responsibility. We welcome applications from qualified and passionate individuals who share our values and vision. RMIT University has a global reputation and ranks 140th globally and 11th in Australia in QS World University Rankings 2025.      Rewards and Benefits:      Competitive salary package and allowances   Expatriate candidates : Generous relocation allowance. Educational support up to US$20,000 per child annually, up to 2 children per family; private insurance coverage for staff and family; annual health checkup; Work Permit for staff, Visa and temporary resident cards for family members.  Expert support from our Mobility Team with regards to obtaining a work permit and visas, and with relocation and settling into living and working in Vietnam.   Local candidates : 13th month Tet bonus &#43; private medical insurance (for you and your dependents) &#43; annual health check.  Generous annual leave, career leave and public holidays (Christmas and Tet Holidays)  Professional development and career advancement  Access to state-of-the-art facilities and resources  A vibrant and diverse campus life and more!   RMIT Vietnam has been honoured with the respectable HR Asia Award as Top Employer To Work For in Asia. To find out more about RMIT Vietnam and our current vacancies, please visit our website: https://www.rmit.edu.vn/careers       POSITION SUMMARY      RMIT Safer Community provides high level risk assessment, advice and support for the management of inappropriate, threatening and concerning behaviors involving students and support for staff regarding the management of students engaging in problematic behavior, within the bounds of the staff members role. It is the central point of enquiry, reporting and advice for sexual harm, family and domestic violence and provides support and advice on reporting with child safety related matters at RMIT University.     This position is responsible for coordinating a victim-centric approach to reports and supporting the work of the Safer Community team in delivering effective and responsive support to students experiencing or fearing harm. This is achieved with a thorough understanding of the University policies and processes available to address complex issues within the University setting and an in depth understanding of the importance of primary prevention work in this area.     This position is key to the University’s commitment to providing a specialist trauma-informed response to gender-based violence reports. The role is responsible for case management and the investigation reports of gender based violence cases from students and providing outcomes and recommendations to  the Academic Registrars Group                '
      - "We are looking for a talent to grow with us and be responsible for these roles:\r\n-\tActively take part in product design, including Persona, CJM, and USM creation\r\n-\tCreate an Inception Deck to bring together the development team and other stakeholders\r\n-\tRealize and put into action cycle of agile software development\r\n-\tMake and adjust the release strategy\r\n-\tCreate and modify sprint objectives\r\n-\tProduce and order product backlogs\r\n-\tNegotiate with all parties involved in order to assure the value of the product and any improvements\r\n-\tCreate UI/UX flow in collaboration with a designer\r\n-\tDiscuss product vision, strategy, roadmap, release plan, and product backlogs with the development team\r\n-\tWork closely with the development team to ensure that product backlogs are appropriately understood and to make any necessary revisions in a timely manner\r\n-\tCreate the UAT and execute and feedback to the team\r\n-\tCreate the release paperwork, adhere to the release process, and conduct the release approval meeting\r\n-\tCreate, verify, and maintain a product KPI\r\n-\tProvide timely updates on project and product status to all stakeholders"
      - "Hi, my name is Amir. I am a Freelance artist working for Hit Box LLC, a Web 3.0 education platform, and a few NFT art collectives. I have created art collections that have grossed +$40 million dollars in profit and I built the entire visual style of the Hit Box Arcade brand over the course of the past decade. I'm looking to hire an Apprentice to help me meet my deadlines. In exchange, I can offer good pay and artistic mentorship. We will be a good match if you are interested in 2d Art, since that is my area of expertise. I will direct your art and design to match the level of quality that's required for each job, and when the day gets slow, I'll be able provide mentorship in regards to your own artistic development. \r\n\r\nThis Apprenticeship is for Intermediate to Professional level Artists that need the opportunity to work in the industry and gain the skills necessary to take their career to the next level. \r\n\r\n---\r\n\r\nWhat kind of art will we make?\r\n-Digitally Painted illustrations\r\n-2d Videogame asset creation / design\r\n-Logos\r\n-Web Design\r\n-Product Design\r\n-Photo Manipulation and Clean-up\r\n-2d Animation\r\n\r\n---\r\n\r\nWork Hours\r\n-Weekdays 10am to 6pm On-site\r\n-After we build trust, remote-work will be available on request\r\n\r\n---\r\n\r\nPay\r\n-Your work hours will be counted by the end of the month and you will be paid accordingly. So, you will not be required to work weekends or overtime, but you can work weekends, holidays, or over-time if you choose. \r\n-Bonuses will be rewarded upon the completion of major projects if we work well together. \r\n*This can be double or triple your monthly salary if we do a good job."
  - source_sentence: Power Distribution System Intern (for Students Only)
    sentences:
      - "1. SPECIFIC ACCOUNTABILITIES:\r\n•\tGenerate new Business from own Prospects.\r\n•\tContinuously promote sales activities personally, by developing and concentrating on new key accounts and developing business with potential big sized accounts.\r\n•\tProvide information to Sales Manager for Sales Action Planning and forecasting activities.\r\n•\tProvide all customer visits, opportunities and any other customer, prospect information within CRM.\r\n•\tDeliver ambitious agreed target and share objectives on a monthly, quarterly and annual basis to achieve KPI’s.\r\n•\tDrive new business growth across all facets of the business in line with the sales targets/budgets set by the Sales Manager.\r\n•\tEnsure accurate compilation and reporting of operational and financial information about the customers.\r\n•\tConstant communication with new customers, customer support and the Operations departments about relevant company policies, departmental expectations and customer expectations.\r\n•\tActively pursue to grow opportunities by developing new clients and maintaining good relationship with existing clients.\r\n\r\n* MEASUREMENT:\r\n•\tBusiness win in line with Sales Action Plan (new customer and business expansion)\r\n•\tNew vs existing customer\r\n•\tNumber of potential accounts in Development\r\n•\tUsage and accuracy of CRM\r\n•\tNumber of Sales Visit per month"
      - "Corporate Services CS provides Intel employees the infrastructure and environment to create breakthrough technology that makes amazing experiences possible. Our scope is vast, whether we are providing services that help employees stay productive and satisfied, or transforming how we work by providing ultra-pure water/chemicals to factory process tools, shuttling employees between sites, protecting the environment, keeping employees safe, or building and maintaining offices, labs, and factories. Our employees create a better tomorrow for all Intel employees around the world.\r\nThe Power Distribution System Intern will work closely under the direct supervision of a senior engineer to perform specific engineering tasks of analysis or test nature in specialized engineering fields. The intern will apply theoretical knowledge and engineering techniques to the solution of basic analytical engineering problems. Other responsibilities include:\r\n•\tOwning safety within an area of influence; ensuring systems operate reliably to avoid manufacturing, facility (or operations) impacts by meeting uptime goals.\r\n•\tEffective collaboration with construction and operations teams to coordinate work in the field overlooking projects to meet design criteria, scope, budget, and schedule; oversight of planning, design, reconfiguration, construction, maintenance, and modifications to equipment, machinery, facilities systems, buildings, and structures as required to support business requirements.\r\n•\tDelivering operational efficiency, maintenance, testing, and commissioning solutions\r\n•\tIdentify and implement opportunities to achieve the lowest cost of ownership to key stakeholders while maintaining reliability.\r\n•\tCollaboration with the Site Facility management team, suppliers, and key stakeholders, and through an in-depth understanding of the operating systems to determine and ensure compliance with existing standards, specifications, building codes, and processes."
      - "Thực hiện các nghiệp vụ kế toán liên quan đến doanh thu, công nợ.\r\nTheo dõi, quản lý tài sản, công cụ và các nghiệp vụ liên quan\r\nThực hiện tổng hợp số liệu và cân đối số liệu kế toán.\r\nGiao dịch với ngân hàng\r\nLập báo cáo thuế GTGT\r\nThực hiện các công việc khác theo sự phân công của CBQL."

SentenceTransformer based on sentence-transformers/paraphrase-multilingual-mpnet-base-v2

This is a sentence-transformers model finetuned from sentence-transformers/paraphrase-multilingual-mpnet-base-v2. It maps sentences & paragraphs to a 768-dimensional dense vector space and can be used for semantic textual similarity, semantic search, paraphrase mining, text classification, clustering, and more.

Model Details

Model Description

Model Type: Sentence Transformer
Base model: sentence-transformers/paraphrase-multilingual-mpnet-base-v2
Maximum Sequence Length: 128 tokens
Output Dimensionality: 768 tokens
Similarity Function: Cosine Similarity

Model Sources

Documentation: Sentence Transformers Documentation
Repository: Sentence Transformers on GitHub
Hugging Face: Sentence Transformers on Hugging Face

Full Model Architecture

SentenceTransformer(
  (0): Transformer({'max_seq_length': 128, 'do_lower_case': False}) with Transformer model: XLMRobertaModel 
  (1): Pooling({'word_embedding_dimension': 768, 'pooling_mode_cls_token': False, 'pooling_mode_mean_tokens': True, 'pooling_mode_max_tokens': False, 'pooling_mode_mean_sqrt_len_tokens': False, 'pooling_mode_weightedmean_tokens': False, 'pooling_mode_lasttoken': False, 'include_prompt': True})
)

Usage

Direct Usage (Sentence Transformers)

First install the Sentence Transformers library:

pip install -U sentence-transformers

Then you can load this model and run inference.

from sentence_transformers import SentenceTransformer

# Download from the 🤗 Hub
model = SentenceTransformer("ylv02/paraphrase-multilingual-mpnet-base-v2")
# Run inference
sentences = [
    'Power Distribution System Intern (for Students Only)',
    'Corporate Services CS provides Intel employees the infrastructure and environment to create breakthrough technology that makes amazing experiences possible. Our scope is vast, whether we are providing services that help employees stay productive and satisfied, or transforming how we work by providing ultra-pure water/chemicals to factory process tools, shuttling employees between sites, protecting the environment, keeping employees safe, or building and maintaining offices, labs, and factories. Our employees create a better tomorrow for all Intel employees around the world.\r\nThe Power Distribution System Intern will work closely under the direct supervision of a senior engineer to perform specific engineering tasks of analysis or test nature in specialized engineering fields. The intern will apply theoretical knowledge and engineering techniques to the solution of basic analytical engineering problems. Other responsibilities include:\r\n•\tOwning safety within an area of influence; ensuring systems operate reliably to avoid manufacturing, facility (or operations) impacts by meeting uptime goals.\r\n•\tEffective collaboration with construction and operations teams to coordinate work in the field overlooking projects to meet design criteria, scope, budget, and schedule; oversight of planning, design, reconfiguration, construction, maintenance, and modifications to equipment, machinery, facilities systems, buildings, and structures as required to support business requirements.\r\n•\tDelivering operational efficiency, maintenance, testing, and commissioning solutions\r\n•\tIdentify and implement opportunities to achieve the lowest cost of ownership to key stakeholders while maintaining reliability.\r\n•\tCollaboration with the Site Facility management team, suppliers, and key stakeholders, and through an in-depth understanding of the operating systems to determine and ensure compliance with existing standards, specifications, building codes, and processes.',
    'Thực hiện các nghiệp vụ kế toán liên quan đến doanh thu, công nợ.\r\nTheo dõi, quản lý tài sản, công cụ và các nghiệp vụ liên quan\r\nThực hiện tổng hợp số liệu và cân đối số liệu kế toán.\r\nGiao dịch với ngân hàng\r\nLập báo cáo thuế GTGT\r\nThực hiện các công việc khác theo sự phân công của CBQL.',
]
embeddings = model.encode(sentences)
print(embeddings.shape)
# [3, 768]

# Get the similarity scores for the embeddings
similarities = model.similarity(embeddings, embeddings)
print(similarities.shape)
# [3, 3]

Training Details

Training Dataset

Unnamed Dataset

Size: 710,308 training samples
Columns: anchor and positive
Approximate statistics based on the first 1000 samples:
anchor positive
type string string
details
min: 3 tokens
mean: 88.58 tokens
max: 128 tokens

min: 3 tokens
mean: 91.76 tokens
max: 128 tokens

	anchor	positive
type	string	string
details	min: 3 tokens mean: 88.58 tokens max: 128 tokens	min: 3 tokens mean: 91.76 tokens max: 128 tokens

Samples:

anchor	positive
`- Tham gia xây dựng và thực hiện kế hoạch nhân sự, tuyển dụng, đào tạo, thực hiện các công việc liên quan đến bảo hiểm xã hội, chế độ, chính sách, an toàn lao động`
- Tham gia tham mưu xu hướng tuyển dụng, đào tạo, chế độ đối với người lao động hiệu quả, phù hợp
- Tham gia xây dựng chính sách, quy định liên quan đến nhân sự: Chế độ học việc, thử việc, hợp đồng lao động, lương, thưởng, phép năm, quyết định nhân sự, hợp đồng lao động, chấm công tính lương, phép,...
- Tham gia xây dựng cơ cấu tổ chức, hệ thống các quy định, quy chế, qui trình và phối hợp với các bộ phận trong công ty giám sát việc chấp hành
- Các công việc hành chính theo sự phân công của lãnh đạo công ty và trưởng bộ phận.
Quyền lợi:
- Mức lương, thưởng, đãi ngộ hấp dẫn dựa trên năng lực và kinh nghiệm làm việc
- Chế độ về BHXH, BHYT, BHTN theo quy định
- Chế độ nghỉ phép, nghỉ hàng tuần và nghỉ Lễ theo quy định.	`- Trình độ học vấn: Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Quản trị nhân lực, Kinh tế, Kế toán….`
- Có kinh nghiệm làm việc ở vị trí tương đương
- Nhanh nhẹn, trung thực, cẩn thận trong công việc
- Có kiến thức tốt về quản trị nhân lực, tâm lý học, chính sách tiền lương, bảo hiểm xã hội
- Có kinh nghiệm về an toàn lao động là lợi thế
• Education: Bachelor's degree in Food Science, Engineering, Business Administration, or a related field. Advanced degree preferred. • Experience: Minimum of 1-2 years of experience in production management, with a focus on dried fruits or similar food products. • Leadership Skills : Proven leadership and team management abilities, with a track record of building and leading high-performing teams. • Technical Knowledge: Strong understanding of dried fruits production processes, equipment, and quality control standards.	• Production Oversight: Manage and oversee all aspects of dried fruits production, ensuring efficient and cost-effective operations. • Team Management: Lead, mentor, and develop the production team, fostering a culture of continuous improvement and teamwork. • Quality Control: Ensure that all products meet established quality standards and regulatory requirements. • Process Optimization: Identify and implement process improvements to enhance production efficiency, reduce waste, and maximize yield. • Resource Management: Manage inventory levels, equipment maintenance, and supply chain logistics to ensure uninterrupted production. • Safety Compliance: Ensure compliance with all safety regulations and company policies, promoting a safe working environment. • Budget Management: Develop and manage the production budget, tracking expenses and optimizing resource allocation. • Reporting: Prepare and present regular reports on production metrics, performance, and improvement initiatives to senior management.
`YÊU CẦU CÔNG VIỆC`
Nam/nữ tốt nghiệp cao đẳng, đại học chuyên ngành về chẩn đoán hình ảnh, kỹ thuật hình ảnh, kỹ sư y sinh hoặc các chuyên ngành liên quan
Thành thạo tiếng Anh 4 kỹ năng nghe, nói, đọc, viết
Có kinh nghiệm làm về các sản phẩm XQ, CT, MRI. Từng tham gia các hoạt động Presale là 1 lợi thế
Có kinh nghiệm 2 năm trở lên làm vị trí tương đương hoặc kỹ thuật viên chẩn đoán hình ảnh
Kỹ năng giao tiếp, thuyết trình tốt, ham học hỏi

* Quyền lợi
- Lương: 15 – 25 tr/tháng
- Thưởng lễ tết, tháng lương 13, thưởng dự án, cống hiến
- BHXH, BHSK
- Định kỳ xét tăng lương, Du lịch
- Các chế độ khác theo quy định công ty
- Thời gian loàm việc: T2 – T6 và 2 ngày thứ 7 trong tháng
- Địa điểm làm việc:
+ 5 – A2 Ngõ 158, Nguyễn Khánh Toàn, Cầu Giấy, Hà Nội
+ HCM: 195 Đỗ Pháp Thuận, An Phú, Thủ Đức	`- Hướng dẫn sử dụng các thiết bị mảng CT, MRI, XQ`
- Đọc dịch tài liệu sản phẩm, kho tư liệu xây dựng kho tư liệu học, hình ảnh, chương trình chụp
- Phối hợp cùng bộ phận kinh doanh giới thiệu cho khách hàng về tính năng, cấu hình, cách sử dụng sản phẩm.
- Chăm sóc, hỗ trợ, tư vấn, tạo mối quan hệ sâu sắc với các đơn vị đang sử dụng thiết bị
- Tương tác với hãng sản xuất để giải đáp các thắc mắc về sản phẩm
- Báo cáo công việc trực tiếp và định kì hằng tuần với trưởng bộ phận

Loss: MultipleNegativesRankingLoss with these parameters:

{
    "scale": 20.0,
    "similarity_fct": "cos_sim"
}

Evaluation Dataset

Unnamed Dataset

Size: 78,924 evaluation samples
Columns: anchor and positive
Approximate statistics based on the first 1000 samples:
anchor positive
type string string
details
min: 3 tokens
mean: 88.18 tokens
max: 128 tokens

min: 3 tokens
mean: 88.68 tokens
max: 128 tokens

	anchor	positive
type	string	string
details	min: 3 tokens mean: 88.18 tokens max: 128 tokens	min: 3 tokens mean: 88.68 tokens max: 128 tokens

Samples:

anchor	positive
JOB REQUIREMENT ₋ Bachelor's degree or higher in Economics, Marketing, or Business Administration. ₋ +3 years of experience as a Product Marketing Officer or similar Marketing role, preferably in Banking and Financial Service. ₋ Customer-oriented thinking and digital, technological mindset ₋ Hands-on experience with marketing technology platforms, applications, UX/UI ₋ Metrics-driven marketing mind with eyes for creativity ₋ Effective communication and interpersonal skills with a proven ability to work with cross-functional team ₋ Ability in time management skills and work well under high pressure ₋ Creativity and problem-solving skills ₋ Proficiency in English BENEFITS – Attractive Salary (full insurance) + Allowance. – Salary of probation: full 100% – An attractive package of leave: 15 annual leave, birthday leave (gifts). – Salary review based on work performance and company’s performance. – Performance bonus, 13th- month salary. – Health care package; Gym package; Annual health check-up. – Nice & modern working space with young, dynamic & friendly colleagues and free coffee, tea, drinks. – Yearly company trip; Year-End Party. – Working hours: 8:00 – 17:00 from Monday – Friday.	1. Product Marketing: • Driving results - launching products and features with maximum impact and driving sustained adoption and engagement over time • Determining and measuring success metrics for launch, growth, and ongoing adoption. Generate actionable insights and comprehensive reports on campaign performance. • Championing your product - keeping the broader team (Marketing, Business, Credit, Dealer…) aware of your product and campaigns. • Writing and briefing creative - creating messaging and design briefs for different mediums and audiences. 2. Product Development: • Design and implement sophisticated product features, pricing strategies, marketing campaigns, and other programs on banking systems & integrated platforms, ensuring all setups are fully integrated. • Collaborate with Business Development, IT, other divisions, and vendors to address system issues and enhancements, ensuring timely resolution. • Participate in developing appropriate new financial products, enhancing existing products, and coordinating with related stakeholders to execute. • Partner effectively with marketing, IT, and data science teams to ensure optimal integration and utilization of Martech solutions. 3. Others: • Participate in developing sales support tools including sales kit, brochure, leaflet… • Monitor budget spending to ensure cost efficiency and effectiveness. • Fulfill other tasks and/or assignments requested by Head or Line Manager.
`- Xây dựng đầy đủ các quy trình, quy định cho các nghiệp vụ kế toán, tài chính phát sinh tại công ty, đảm bảo kiểm soát được hoạt động thu chi tài chính của công ty.`
- Xây dựng đầy đủ các hướng dẫn nghiệp vụ kế toán, đảm bảo nghiệp vụ kế toán được ghi nhận đúng, đủ tuân thủ theo đúng quy định của nhà nước.
- Lập báo cáo và cung cấp kịp thời, đầy đủ báo cáo theo đúng thời hạn quy định, tuân thủ đúng quy định, chuẩn mực kế toán.
- Kiểm tra, soát xét chứng từ kế toán, đảm bảo hạn chế các rủi ro và tuân thủ theo đúng quy định của Nhà nước.
- Đánh giá hiệu quả đầu tư/phương án kinh doanh.
- 100% các chi phí được kiểm soát và thực hiện đúng quy định.
- Lập và kiểm soát ngân sách bộ phận đảm bảo việc thu chi theo đúng ngân sách đã được phê duyệt.	`- Bằng cấp, trình độ: Tốt nghiệp đại học chính qui các chuyên ngành Tài chính kế toán`
- Kinh nghiệm:Tối thiểu 3 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương hoặc làm tối thiểu 3 năm kiểm toán.
- Kiến thức:
+ Có kiến thức rộng về quản trị tài chính doanh nghiệp, phân tích tài chính.
+Am hiểu về các phần mềm quản lý doanh nghiệp, tài chính kế toán.
+ Nắm vứng kiến thức về luật tài chính, kế toán, thuế… của Nhà nước
- Kỹ năng:
+ Kỹ năng làm việc thành công trong môi trường làm việc nhóm.
+ Kỹ năng ra quyết định, giải quyết vấn đề.
+ Kỹ năng tổ chức công việc và quản lý thời gian, kỹ năng lập kế hoạch, báo cáo.
+ Kỹ năng truyền đạt và giao tiếp tốt.
`1. Trình độ (Education): Đại học trở lên chuyên ngành Tài chính, Ngân hàng, Bất động sản`
2. Kiến thức (Knowledge): Có kiến thức chuyên sâu trong các lĩnh vực:
- Tài chính/kế toán/ngân hàng
- Bất động sản
- Đầu tư
3. Kinh nghiệm chuyên môn (Professional experience): 10 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực tài chính
4. Kinh nghiệm quản lý (Management experience): 5 năm kinh nghiệm quản lý ở vị trí tương đương	`I. Nhiệm vụ 1: Kiểm soát hiệu quả dự án & xây dựng báo cáo Quản trị`
- Lập/cập nhật FS dự án định kỳ/theo yêu cầu, kiểm soát chương trình bán hàng, phân tích doanh thu, chi phí, dòng tiền dự án và đề xuất các cảnh báo sớm nhằm đảm hiệu quả dự án.
- Quản lý việc thiết lập các báo cáo quản trị định kỳ gửi đúng hạn đến BGĐ, báo cáo phân tích hiệu quả toàn dự án (FS dự án) gửi GMD và các báo cáo quản trị khác theo yêu cầu của Ban TGĐ. Đưa ra các cảnh báo & đề xuất giải pháp nhằm đảm bảo hiệu quả chi phí, đạt được mục tiêu lợi nhuận và hiệu quả dòng tiền.
II. Nhiệm vụ 2: Xây dựng quy trình, quy định kiểm soát ngân sách
- Xây dựng quy trình, quy định liên quan đến việc lập & kiểm soát ngân sách đảm bảo hiệu quả sử dụng chi phí và tuân thủ quy định của Tập đoàn
- Hỗ trợ xây dựng, phân tích và thực hiện chiến lược đầu tư, bao gồm xây dựng các mô hình và thẩm định hiệu quả tài chính của các dự án đầu tư.
III.Nhiệm vụ 3: Lập và kiểm soát ngân sách
- Hướng dẫn cho các Giám đốc PB trong suốt quy trình lập dự toán ngân sách hàng năm, và phát triển các giả định dự toán ngân sách để xây dựng kế hoạch kinh doanh và dự toán ngân sách toàn diện trình phê duyệt.
- Quản lý và kiểm tra kết quả thực hiện ngân sách (hàng tháng, quý và năm) và đưa ra các khuyến nghị phù hợp cho việc cải thiện nhằm đạt được các kế hoạch đề ra.
IV.Nhiệm vụ 4: Xây dựng hệ thống kiểm soát ngân sách đảm kiểm soát ngân sách hiệu quả, linh hoạt

Loss: MultipleNegativesRankingLoss with these parameters:

{
    "scale": 20.0,
    "similarity_fct": "cos_sim"
}

Training Hyperparameters

Non-Default Hyperparameters

eval_strategy: steps
per_device_train_batch_size: 16
per_device_eval_batch_size: 16
learning_rate: 2e-05
num_train_epochs: 4
warmup_ratio: 0.1
fp16: True
batch_sampler: no_duplicates

All Hyperparameters

Click to expand

overwrite_output_dir: False
do_predict: False
eval_strategy: steps
prediction_loss_only: True
per_device_train_batch_size: 16
per_device_eval_batch_size: 16
per_gpu_train_batch_size: None
per_gpu_eval_batch_size: None
gradient_accumulation_steps: 1
eval_accumulation_steps: None
torch_empty_cache_steps: None
learning_rate: 2e-05
weight_decay: 0.0
adam_beta1: 0.9
adam_beta2: 0.999
adam_epsilon: 1e-08
max_grad_norm: 1.0
num_train_epochs: 4
max_steps: -1
lr_scheduler_type: linear
lr_scheduler_kwargs: {}
warmup_ratio: 0.1
warmup_steps: 0
log_level: passive
log_level_replica: warning
log_on_each_node: True
logging_nan_inf_filter: True
save_safetensors: True
save_on_each_node: False
save_only_model: False
restore_callback_states_from_checkpoint: False
no_cuda: False
use_cpu: False
use_mps_device: False
seed: 42
data_seed: None
jit_mode_eval: False
use_ipex: False
bf16: False
fp16: True
fp16_opt_level: O1
half_precision_backend: auto
bf16_full_eval: False
fp16_full_eval: False
tf32: None
local_rank: 0
ddp_backend: None
tpu_num_cores: None
tpu_metrics_debug: False
debug: []
dataloader_drop_last: False
dataloader_num_workers: 0
dataloader_prefetch_factor: None
past_index: -1
disable_tqdm: False
remove_unused_columns: True
label_names: None
load_best_model_at_end: False
ignore_data_skip: False
fsdp: []
fsdp_min_num_params: 0
fsdp_config: {'min_num_params': 0, 'xla': False, 'xla_fsdp_v2': False, 'xla_fsdp_grad_ckpt': False}
fsdp_transformer_layer_cls_to_wrap: None
accelerator_config: {'split_batches': False, 'dispatch_batches': None, 'even_batches': True, 'use_seedable_sampler': True, 'non_blocking': False, 'gradient_accumulation_kwargs': None}
deepspeed: None
label_smoothing_factor: 0.0
optim: adamw_torch
optim_args: None
adafactor: False
group_by_length: False
length_column_name: length
ddp_find_unused_parameters: None
ddp_bucket_cap_mb: None
ddp_broadcast_buffers: False
dataloader_pin_memory: True
dataloader_persistent_workers: False
skip_memory_metrics: True
use_legacy_prediction_loop: False
push_to_hub: False
resume_from_checkpoint: None
hub_model_id: None
hub_strategy: every_save
hub_private_repo: False
hub_always_push: False
gradient_checkpointing: False
gradient_checkpointing_kwargs: None
include_inputs_for_metrics: False
eval_do_concat_batches: True
fp16_backend: auto
push_to_hub_model_id: None
push_to_hub_organization: None
mp_parameters:
auto_find_batch_size: False
full_determinism: False
torchdynamo: None
ray_scope: last
ddp_timeout: 1800
torch_compile: False
torch_compile_backend: None
torch_compile_mode: None
dispatch_batches: None
split_batches: None
include_tokens_per_second: False
include_num_input_tokens_seen: False
neftune_noise_alpha: None
optim_target_modules: None
batch_eval_metrics: False
eval_on_start: False
use_liger_kernel: False
eval_use_gather_object: False
batch_sampler: no_duplicates
multi_dataset_batch_sampler: proportional

Training Logs

Epoch	Step	Training Loss	Validation Loss
0.4505	20000	0.4569	0.2730
0.9010	40000	0.2368	0.1940
1.3515	60000	0.1738	0.1548
1.8020	80000	0.114	0.1328
2.2525	100000	0.0843	0.1115
2.7030	120000	0.0564	0.0972
3.1535	140000	0.0404	0.0841
3.6040	160000	0.0282	0.0760

Framework Versions

Python: 3.10.15
Sentence Transformers: 3.2.0
Transformers: 4.45.2
PyTorch: 2.4.1
Accelerate: 1.0.1
Datasets: 3.0.1
Tokenizers: 0.20.1

Citation

BibTeX

Sentence Transformers

@inproceedings{reimers-2019-sentence-bert,
    title = "Sentence-BERT: Sentence Embeddings using Siamese BERT-Networks",
    author = "Reimers, Nils and Gurevych, Iryna",
    booktitle = "Proceedings of the 2019 Conference on Empirical Methods in Natural Language Processing",
    month = "11",
    year = "2019",
    publisher = "Association for Computational Linguistics",
    url = "https://arxiv.org/abs/1908.10084",
}

MultipleNegativesRankingLoss

@misc{henderson2017efficient,
    title={Efficient Natural Language Response Suggestion for Smart Reply},
    author={Matthew Henderson and Rami Al-Rfou and Brian Strope and Yun-hsuan Sung and Laszlo Lukacs and Ruiqi Guo and Sanjiv Kumar and Balint Miklos and Ray Kurzweil},
    year={2017},
    eprint={1705.00652},
    archivePrefix={arXiv},
    primaryClass={cs.CL}
}